1月28日，春笋学堂开展了一场别开生面的企业文化主题培训。不同于以往的课堂授课，这一次，学员们走进了公司企业展厅，在实景中学习、在行走中理解，近距离触摸和其昌一路走来的发展脉络与文化根系。

本次培训由董事办秘书陈琳担任主讲。她围绕新时代背景下竹产业的发展机遇，从总书记提出的“把小竹子做成大产业”“山区也能当状元”的重要论述切入，系统讲解了公司在党建引领下不断成长、持续跃升的发展历程。

沿着展厅的时间轴，大家依次了解了公司的发展大事记、创始人创业故事，以及企业在关键节点上的重要选择与突破。从一根竹子出发，和其昌不断拓展产业边界，逐步构建起以“两板一化”为核心的产业布局——集装箱底板、家居板、胶粘剂协同发展，形成了完整而有竞争力的产业体系。

在产业与市场板块，陈琳重点介绍了公司与多家世界500强企业的合作情况，以及围绕产品研发所取得的一系列专利成果与创新技术。这些看得见、摸得着的成果，让学员们更加直观地感受到“创新驱动发展”在企业中的真实落地。

展厅中，一项项荣誉、一幅幅照片，也记录着企业在社会公益、党建共建等方面的持续投入。从党建阵地建设到党组织引领企业发展方向，从领导关怀到责任担当，文化不再只是墙上的文字，而是融入日常、贯穿发展的内在力量。

在“低碳行动”板块，大家进一步了解了以竹代木、以竹代塑背后的绿色价值。围绕国家“双碳”战略目标，和其昌以竹基材料应用为重要抓手，将低碳理念系统融入产品研发与产业实践，在实现减碳增效的同时，走出了一条具有产业特色的绿色发展路径。

在展厅二楼参观环节中，大家通过党支部、团支部和妇联工作的集中展示，直观了解了公司以党建引领、群团联动推动高质量发展的实践路径。在春笋学堂展示区，陈琳对公司的人才培养体系进行了系统介绍。从“春笋”到“新竹”，再到“金竹”，清晰的人才成长路径，展现了企业对员工长期发展的重视，也让学员们对自身未来的成长方向有了更加明确的认识。

一次参观，是一次对发展来路的回望；一次学习，是一次文化认同的加深。在细致而生动的讲解中，学员们对公司一路走来的点点滴滴有了更加立体、深入的认识。对企业文化的理解也从文字和口号上，转化为可感、可学、可传承的精神力量。

春笋学堂的培训，不止于课堂。未来，公司还将持续拓展更多元的学习场景与形式，让学习走出教室、走向实践，让文化在持续学习中不断生长。